Was ist digitales Budgetmanagement?
Mit dem Budgetmanagement von PLUSpoint HR behalten Sie Ihre Personalkosten jederzeit im Blick und steuern diese gezielt und vorausschauend. Budgets werden zentral geplant, verwaltet und kontinuierlich überwacht, sodass Sie fundierte Entscheidungen auf einer verlässlichen Datenbasis treffen können. Dabei verbinden Sie strategische Personalplanung direkt mit finanziellen Rahmenbedingungen und schaffen maximale Transparenz über alle relevanten Kosten.
Ihr Budgetmanagement
alle HR-Vorteile auf einen Blick
Strukturierte Budgets
Legen Sie ein hierarchisches Budgetsystem an, das sich an Ihrer Unternehmensstruktur orientiert. Sie können Soll- und Istwerte pro Geschäftsjahr erfassen und Budgets auf Bereiche, Abteilungen oder einzelne Stellen verteilen.
Schneller Überblick
Geben Sie HR-Verantwortlichen und Führungskräften einen schnellen, rollenbasierten Überblick über das Budget. Wichtige Zahlen sind sofort ersichtlich und erleichtern die Entscheidungsfindung.
Reduzierte Komplexität
Das System automatisiert die Summierung der Kosten und vereinfacht die Verteilung auf verschiedene Abteilungen und Stellen. Das reduziert den manuellen Aufwand und minimiert Fehler.
Mobile Zugänglichkeit
Greifen Sie auch von unterwegs auf die wichtigsten Budgetinformationen zu, um frühzeitig Maßnahmen ergreifen zu können und stets fundierte Entscheidungen zu treffen.
Planen Sie den Erfolg, nicht nur die Kosten
Die Budgetmanagement-Software von PLUSpoint HR unterstützt Unternehmen dabei, Personal- und Finanzplanung effizient zu steuern.
Mit unserer Budgetmanagement-Software können Budgets flexibel nach Abteilungen, Teams oder einzelnen Mitarbeitenden organisiert werden. Dadurch behalten Unternehmen jederzeit den Überblick über verfügbare Ressourcen und geplante Ausgaben.
Dank der nahtlosen Integration in Systeme wie SAP, LOGA oder DATEV werden aktuelle Daten automatisch übernommen und mit den geplanten Werten verglichen. Die übersichtlichen Auswertungen helfen HR und Management dabei, fundierte Entscheidungen zu treffen und Kosten frühzeitig zu erkennen.
Gehälter, Schnittstellen und Datenschutz im Budgetmanagement
Bei der Nutzung der Budgetmanagement-Software werden personenbezogene und budgetrelevante Daten ausschließlich zur Personal- und Finanzplanung verarbeitet.
Zur Sicherstellung aktueller und korrekter Informationen können Daten aus externen Abrechnungssystemen (SAP, LOGA oder DATEV) automatisch übernommen oder manuell ergänzt werden.
Die Software ermöglicht einen einfachen Vergleich zwischen Plan- und Echtwerten und unterstützt Unternehmen bei Auswertungen, Berichten und der Kostenkontrolle. Durch automatisierte Abläufe lassen sich Budgets effizient verwalten und Planungsprozesse vereinfachen. Gleichzeitig sorgen rollenbasierte Zugriffe dafür, dass sensible Finanz- und Personaldaten nur von berechtigten Personen eingesehen werden können.
Budgetmanagement leicht gemacht
Budgetplanung
ohne Systemwechsel
Soll-, Ist- und Plan-Budgets sowie Gehälter und LMS-Kosten werden zentral in nur einem digitalen System verwaltet.
Mehr Übersicht
über Ihr Budget
Individuelle Cockpits ermöglichen den Soll-Ist-Abgleich per Knopfdruck und bereiten Ergebnisse grafisch für die Leitung auf.
100 % DSVGO
für Finanz-Prozesse
Rollenbasierte Zugriffe und sichere Schnittstellen zu SAP oder Datev garantieren eine datenschutzgerechte Verwaltung sensibler Gehaltsdaten.
Die wichtigsten
Fragen vorab beantwortet
Häufig gestellte Fragen
Persönlich beraten lassen
Ihre Lohn- und HR-Expertin:
Astrid Meyer-Häupler
Lassen Sie uns der verlängerte Arm Ihrer Personalabteilung werden, denn wir unterstützen Sie gerne bei Ihrer Lohnabrechnung sowie mit unseren HR-Managementsoftwarelösungen.
Lassen Sie uns gemeinsam herausfinden, was PLUSpoint HR für Sie tun kann.
