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Sales Manager (m/w/d) B2B Vertrieb von Software und Services in Schweinfurt

Festanstellung – Vollzeit – Firmenwagen – Erfolgsprämien – ab sofort – Schweinfurt / Homeoffice

Ausgeschrieben seit 01.08.2022

Als Sales Manager (m/w/d) bei PLUSpoint HR bist Du alleinig für den Aufbau unserer B2B-Sales Infrastruktur verantwortlich. Du wirst der Experte sein – der sowohl Softwarelösungen und Services an unsere existierenden Kunden verkauft – als auch ganz neue Kunden für PLUSpoint HR zu entdecken und so PLUSpoint HR als Unternehmen auf dem deutschen Markt stärkst. Deine Arbeit und Projekte werden von Tag 1 einen immensen Einfluss auf die Profitabilität unseres kleinen Unternehmens haben – und wir hoffen, dass Du jemand bist, der diese Start-up-Atmosphäre liebt und lebt.

  • Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium und / oder eine Berufsausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt im kaufmännischen oder betriebswirtschaftlichen Bereich, alternativ heißen wir Quereinsteiger willkommen, die engagiert und mit viel Motivation neues lernen und zügig in die Tat umsetzen wollen
  • Deutsch fließend in Wort und Schrift, Englischkenntnisse von Vorteil
  • Erfahrungen im B2B-Vertrieb / Business Development, mit speziellem Fokus auf telefonischer Kaltakquise, von Softwarelösungen und Services
  • Überzeugende Persönlichkeit mit Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick sowohl in Person als auch am Telefon
  • Eine unbefristete Festanstellung in Vollzeit
  • Dank Homeoffice hast Du die Möglichkeit, Arbeit und Privates zu vereinbaren
  • Unterstützung durch die Zusammenarbeit in einem kleinen, motivierten Team mit Herz
  • Flache Hierarchien und ein direkter Kontakt zur Geschäftsführung
  • Einen Firmenwagen, der dir auch zur privaten Nutzung zur Verfügung steht
  • Du kannst auf attraktive Erfolgsprämien zählen
  • 30 Tage Urlaub im Jahr
  • Obst sowie Heiß- und Kaltgetränke in unserem Büro
  • Unsere Office-Küche steht dir zur Selbstverpflegung zur Verfügung mit Mikrowelle, Ofen und Kühlschrank 
  • Ein aussagekräftiges Anschreiben z. Hd. Frau Astrid Meyer-Häupler
  • Einen tabellarischen Lebenslauf
  • Referenzen aus der Arbeitswelt z.B. Tätigkeitsnachweise von ehemaligen Arbeitgebern, Qualifikationsnachweise, Zertifizierungen, usw.